Nykyaikana ekstrovertit ovat haluttuja työntekijöitä. Ulospäinsuuntautuneisuutta pidetään korvaamattomana avuna henkilökuntaa palkatessa. Ekstrovertin toimintakykyyn ei stressi eikä melu vaikuta lamaannuttavasti, itsehän he pitävätkin melko kovaa melua jatkuvalla puhumisellaan. Heillä on myös taipumus dominoida muita hiljaisempia toimijoita. Hän häikäisee ottamalla ohjat omiin käsiin ja ottamalla riskejä. Ekstrovertti saa lisää virtaa ja voimaa iskemällä tarinaa ja hauskuttamalla muita.
Ekstroverttiuden huonoja puolia on nopea tylsistyminen rutiineihin, hän haluaa ääntä ja juhlia, hän haluaa olla keskipiste. Ekstrovertilla voi olla taipumus juoruiluun eikä hän osaa välttämättä pitää salaisuuksia kovin hyvin. Hän itse puhuu niin paljon, ettei hän jaksa kuunnella muita ihmisiä. Mutta jos on tylsää, ekstrovertti lamaantuu ja tylsistyy..
Pitääkö tässäkin valita se kultainen keskitie?
Soittelemisiin, Serena, 246.
